転職サイトはどうやって使えばいい?
IT業界に転職したいと思って調べてみると、求人の多さに驚くかもしれません。やりたいことがもう決まっていれば、職種や条件を絞り込んで求人探しもしやすくなりますが、それでもなおたくさんある求人をどう見ていけばいいか迷ってしまう人も大勢います。だからこそ転職サイトが便利なのですが、使い方がよくわからなくて利用をためらってしまうかもしれません。では、転職サイトをうまく活用するにはどうしたらいいのでしょうか。
-
|
転職しようかどうか迷っているならば、一人で悩んだり身近な人に相談したりするよりも転職サイトに相談したほうが確実です。転職サイトのキャリアコンサルタントは転職のプロなので、迷いや不安を解消するための情報やアドバイスの質が違います。自分の人材価値が客観的にどのような状態かについても率直に指摘してくれるので、思ってもみなかったような能力に気づかされることも少なくありません。相談だけの利用でも全く問題ないので、迷ったらまずは相談してみることをおすすめします。 |
-
|
1人で悩むより転職サイトに相談したほうが実りある転職活動ができるかもしれませんが、そうなるかどうかは転職サイト選びにかかっています。転職サイトを運営している企業はとても多く、大手から中小零細まで様々です。人材を紹介しなければ事業が成り立たないとあって、相談すればどこも親身になって相談に乗ってくれるはずですが、中にはとにかく転職さえさせればいいという悪質な企業もあるので注意が必要です。では、そのような悪質な企業をどうやって見分ければいいのでしょうか。 |
-
|
キャリアコンサルタントとの初めての面談はとても緊張するかもしれませんが、これは採用を決めるための面接ではなく、最高の転職をするための大切な準備のひとつなので、自分のことをよく理解してもらえるよう相談内容をある程度まとめておくと効率的かもしれません。キャリアコンサルタントは、利用者から面談で聞いた話を基準に転職先探しをしてくれるので、正直かつ必要な情報は全て提供するという利用者側の意識がとても大事になります。 |
-
|
転職活動の要の部分になるのが選考フェーズですが、転職サイトを利用している人とそうでない人が置かれる状況はかなりの違いがあります。コンサルタントに相談して方向性が決まったら、次はいよいよ書類選考の準備です。書類選考に通過したら今後は面接を何回か重ねて、条件交渉を経て内定獲得というのが一連の流れですが、転職サイトを利用すると、書類作成や面接対応、フィードバックや交渉など、選考フェーズで押さえておきたい重要なポイントでしっかりとサポートしてくれます。 |